10月7日下午,營(yíng)銷中心召開(kāi)“決戰(zhàn)四季度 備戰(zhàn)2017”三季度總結(jié)表彰會(huì)議。
本次會(huì)議是營(yíng)銷中心成立以來(lái)第一次全員參與的季度大會(huì),會(huì)議表彰業(yè)績(jī)優(yōu)勝單位、營(yíng)銷精英,并對(duì)各自的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了分享,營(yíng)銷經(jīng)理分析市場(chǎng)情況,講解營(yíng)銷策略,在作三季度工作總結(jié)匯報(bào)的基礎(chǔ)上提出四季度工作目標(biāo),并對(duì)2017年的工作思路作闡述。會(huì)議一改往日領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)話,員工聽(tīng)講的形式,讓干的好,讓市場(chǎng)一線的人站到臺(tái)上,在整個(gè)營(yíng)銷中心內(nèi)部形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。
新安集團(tuán)副總裁、營(yíng)銷中心總經(jīng)理周曙光強(qiáng)調(diào):各營(yíng)銷單元以“穩(wěn)增長(zhǎng)、拓市場(chǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、控風(fēng)險(xiǎn)”四個(gè)基本點(diǎn)一個(gè)中心決戰(zhàn)四季度。過(guò)程中,要抓機(jī)遇、保利潤(rùn)、調(diào)政策,同時(shí)業(yè)務(wù)經(jīng)理要格局高,用好激勵(lì)政策,激活員工拼搏市場(chǎng)的動(dòng)力。業(yè)務(wù)員要有“亮劍”精神,要提高技術(shù)服務(wù)水平,服務(wù)好客戶需求。
新安集團(tuán)總裁吳嚴(yán)明強(qiáng)調(diào):這不僅是一個(gè)表彰會(huì)、總結(jié)會(huì),更是一次經(jīng)驗(yàn)分享會(huì),一個(gè)士氣激勵(lì)會(huì),希望今后堅(jiān)持開(kāi)下去,傾聽(tīng)一線營(yíng)銷員的聲音,讓我們更了解客戶、市場(chǎng)的需求,使我們的決策更具針對(duì)性。他對(duì)營(yíng)銷中心下一階段工作提出四點(diǎn)要求,希望營(yíng)銷中心凝聚目標(biāo),以市場(chǎng)為中心,以客戶為導(dǎo)向,全力沖刺。